打麻将是一项大众娱乐活动，有的是消遣时间，有的却玩出了水平。
老实部门的主任，刘旭就把麻将玩出了水平，把麻将上升到了文化艺术范围，上升到了人际关系层级，上升到了做学问的高度，大有人生即是一场麻将，开胡不开胡则是一种智慧。刘旭说：“麻将如人生，要想打好其实也不容易。”
老实最看不起主任刘旭这份嘴脸。为啥？主任这个位置，本来是老实的。老主任没退休之前，重点培养了老实很长时间。这接任主任的职务好像是顺理成章、水到渠成的事。但半路却杀出一个程咬金，刘旭来了。刘旭肩不扛，手不提，文不能写，武不能斗，却长了一张巧嘴，打的一手好麻将。会干的不如会说的。凑巧主管领导也好玩麻将，两人眉来眼去，惺惺相惜。于是，主任这职务就成了刘旭的，老实继续原地踏步走。工作老实干，待遇刘旭拿。老实尽管心里一百二十个不愿，也只好打碎牙往肚里咽。
刘旭继任了主任，工作干得也是风生水起。因为他们部门有一项职责，那就是接待上级检查。很多上级检查的人员也喜欢打麻将。这让刘旭有了用武之地——撵着公司主管领导陪上级检查人员打麻将。打官场麻将有很多讲究，什么时候该放水，什么时候该收网，什么时候该卡牌，处处都是学问。麻将打的好，场面混得熟，刘旭跟上级检查的人员攀上了交情，拉上了关系。刘旭自吹自擂麻将打得好。上级检查人员说刘旭八面玲珑人缘好。有人恭维主管领导，说：“你这个主任配的好，是你慧眼识珠，能够发现人才。” “当领导最大的能力不是专业懂多少知识，而是知人善用，人尽其才。” 主管领导意气风发地说，“有些人是将才，有些人是帅才。将才干不了帅才的工作。譬如老实，工作条理不清，天天闷头转向，这接待工作他就干不了。”说来说去，这成了主管领导标榜自己知人善用的经典案例，大会讲，小会说，头头是道，很有几分领导艺术。
有次，主管领导因为工作教训老实，要老实向刘旭看齐，学点工作和处事方式。
整天忙工作的老实，有些不客气地诘问：“我向主任学习什么，学习打麻将？”
“你不要小看打麻将，麻将打好了也是一门特长和能力。” 主管领导气咄咄地说，“麻将打好了，从小处说是智商和情商高，往大处说是处事应变能力好！”
玩麻将竟成了工作能力？这让老实很是愤懑。心里窝火的老实不敢和主管领导发作，就回到家给老婆孩子发脾气。
老婆在家正做饭，儿子在家正做作业。儿子一会儿喊：“妈，这道题怎么做？”一会儿又喊：“妈，那道题怎么做？”老婆就一边做饭一边数落老实，回到家不知道给孩子辅导作业。
“天天做作业有屁用？还不如有一门特长来的实惠。”老实说。
“那你说让孩子学什么特长？”老婆不满的嘟哝。
“打麻将。”老实脱口而出。
“打麻将？”老婆不解地问。
“对，打麻将。”老实说，“现在这社会麻将打好了，提职升迁比什么都快！”