［星网讯］由于苏里南电信公司（Telesur）工会因为与公司管理层发生意见分歧而至今未能够签署集体劳动协议，因此Telesur工会目前已经组织员工发起罢工。根据工会主席Harvey Panka在接受记者采访时表示，工会完全不能够接受公司管理层提出的工资调整幅度，工会所要求的是加薪15％，而这也是工会最后的底线。

　　Panka主席解释表示，公司管理层所提出的建议是向员工提供12.5％的加薪幅度，但伴随着加薪公司员工将会失去两项重要的补贴，而另一选择就是在保留重要补贴的情况下只加薪10％。对于公司管理层提出的两项建议，工会和员工都表示无法接受，员工们纷纷认为公司管理层根本就在签署集体劳动方面上是毫无诚意的。

　　Panka主席继续指出，实际上工会早已经在今年1月份向公司管理层递交并要求签署集体劳动协议，但由于公司管理层一直拖延怠慢，所以导致现在为止该份集体劳动协议都未能够签署。如果情况继续下去，那么在实施罢工的同时，工会也会要求全国调解委员会介入。