Key News－在解聘两名高级管理人员之后，苏里南航空公司（SLM）近期正式发布招聘公告，面向市场公开遴选运营事务副总监一职，该岗位同时兼任责任经理。此次招聘启动之际，正值这家航空公司全力推进运营恢复、着力强化运营稳定性的关键阶段。
苏里南航空公司在招聘说明中明确，此番旨在寻觅一位具备决断力的领导者，依托其专业能力提升飞行运营水准，推动公司重新达成国际合规要求，进而实现运营的可持续可靠发展。据悉，该岗位任职者将统筹管理飞行运行、技术服务、地面运营以及安全与质量等多个核心运营部门。
作为管理层关键岗位，运营事务副总监肩负重任。任职者不仅是公司管理团队的核心成员，需以独立、主动的姿态牵头开展各项工作，筹备并落实相关决策部署，还需就运营风险管控、项目投资规划及战略发展选择等重要事项，向管理层提供专业可行的建议。招聘公告特别强调，该岗位任职者需推动公司准点率、签派可靠率等核心绩效指标的优化提升，并牵头构建健全的安全管理体系与质量管理体系。
此次招聘的背景，源于苏里南航空公司近期对Steven Gonesh与Santosh Baidjoe两名高管的解聘。据公司董事会主席Marlon Telting披露，此前作为股东代表的总统，曾收到与会计记录严重不符的财务数据，受到了误导。经外部机构开展快速审计后发现，公司此前呈报的财务数据与实际账簿记录存在“重大偏差”。与此同时，Marlon Telting还指出，苏里南航空公司目前尚有数额高达数千万美元的应收账款亟待收回。
－责任经理岗位对标国际标准
招聘公告清晰指明，新任运营事务副总监将同时兼任公司责任经理。这意味着任职者需代表公司，向相关航空监管机构承担运营及安全标准合规的法定责任。苏里南航空公司需面向国际民航组织、苏里南民航安全局、欧洲航空安全局以及美国联邦航空管理局等多个权威机构，证明自身运营管理符合各项国际标准及审计要求，而责任经理正是履行这一职责的核心角色。
－任职要求与申请期限
苏里南航空公司对该岗位应聘者提出明确要求：需至少具备高等职业教育或大学本科及以上学历，航空、技术或商业管理相关专业优先；拥有至少七年航空领域管理岗位工作经验；同时需具备审计与合规管理相关经验，以及运营风险管理的实操能力；语言方面，需熟练掌握荷兰语与英语，能够顺畅开展沟通工作。